[TÓPICO OFICIAL] Salário e carreira dos usuários II

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Qual o seu salário em reais?

  • Abaixo de 1000

    Votes: 48 4.9%
  • De 1001 a 2000

    Votes: 126 12.9%
  • De 2001 a 3000

    Votes: 92 9.4%
  • De 3001 a 5000

    Votes: 204 20.9%
  • De 5001 a 8000

    Votes: 187 19.2%
  • De 8001 a 10000

    Votes: 65 6.7%
  • De 10001 a 15000

    Votes: 107 11.0%
  • De 15001 a 20000

    Votes: 49 5.0%
  • De 20001 a 30000

    Votes: 46 4.7%
  • Acima de 30000

    Votes: 50 5.1%

  • Total de votos
    974
Se vier algo que considero promissor, a chance de me exonerar é alta. Ando insatisfeita com a carreira.

Não sei sua idade, mas quando eu era mais jovem, eu também pensava em carreira e "satisfação profissional", etc

Porém, fui aprendendo que o importante mesmo é satisfação pessoal, pois satisfação profissional é uma utopia, só ocorre com um mínimo número de pessoas, a grande maioria vai ter muiats decepções por diversos motivos que fogem totalmente a seu controle, dentre eles:

- chefes babacas, incompetentes ou fidaputas, que não te reconhecem, que exigem lambeção de saco, que te jogam pra baixo etc, isso ocorre principalmente quando seu chefe SABE que vc é mais competente que ele e então precisa te ferrar de qualquer jeito pois tem medo de você,

- empresas que te exploraram e não te reconhecem mesmo que vc faça o trabalho equivalente ao de 5 pessoas, "dê o sangue" e etc, mas basta vc cometer uma única falha ou o mercado ficar ruim, ou vc ter um problema de saúde ou outro pessoal, te descartam igual lixo

- colega de trabalho falsos, babacas e fidaputas, que querem puxar teu tapete, obter todo crédito para si , sabotar seu trabalho e etc

- empresas parceiros e clientes fidaputas, mentirosos, trambiqueiros, que dão calote, roubam e etc

E mesmo correndo o risco de generalizar, toda empresa é igual, pois há dezenas, centenas, milhares de pessoas em toda as empresas, e infelizmente pessoas com traços de sociopatia em geral são as que alcançam níveis mais elevados na hierarquia, pois além de saberem manipular as coisas, são consideradas "mais fortes" pela presidência das empresas.

Por isso, fui aprendendo que empresa é só um lugar para ganhar dinheiro, não devemos buscar muita satisfação ali. Por isso, faz tempo que só busco satisfação pessoal.

ATENÇÃO!!! Isso NÃO não significa que vc não deva fazer um bom trabalho e não consiga tirar alguma satisfação em determinados momentos no trabalho, você deve! Apenas não se preocupe muito com isso, não coloque como prioridade e ligue o f***-se se não estiver conseguindo, enfim, NÃO SE ENVOLVA EMOCIONALMENTE NO TRABALHO.
 
Última edição:
Por isso, fui aprendendo que empresa é só um lugar para ganhar dinheiro, não devemos buscar muita satisfação ali. Por isso, faz tempo que só busco satisfação pessoal.
É a quarta vez que concordo contigo essa semana, devo estar doente!

Enfim, é isso aí mesmo. Nunca entendi essa coisa de "satisfação profissional", gente que se decepciona com a carreira, etc, salvo em casos de gente que resolve se formar e trabalhar com algo que sempre sonhou sem levar em conta os percalços. Talvez seja mais fácil pra mim que não tenho formação nenhuma e cada emprego que arrumo é sempre em áreas diferentes.

Por outro lado posso dizer que já vivenciei o melhor e o pior de várias áreas distintas, já fui peão de fábrica, já trabalhei com atendimento ao público, agora em escritório (e proibido pelo patrão de atender clientes pq brigo com eles mas vez ou outra sou obrigado).

Sempre vai haver estresse no trabalho, em qualquer ramo de atuação, em qualquer empresa, SEMPRE. Se não está ocorrendo alguma situação pontual como perseguição pessoal, práticas ilícitas e afins penso que o melhor é aguentar (até certo limite) desde que as contas estejam em dia.
 
Acredita que vai ter um salário próximo do seu por muitas décadas? Avalia a longo prazo, não o momento...

Insatisfação de carreira as vezes é melhor que insatisfação financeira, e está segunda nem sempre se resolve facilmente.
Pelo que vi sobre a carreira nos últimos 10 anos que atuo e o que fiquei sabendo desde a criação dela: É uma gangorra, o salário pode ficar bom e piorar muito.

De uns 6 anos pra cá o pêndulo está indo pro lado mais baixo, ou seja, para o sucateamento se nada for feito. As atribuições não condizem com o salário pago. O que antes 2 servidores faziam, faço sozinha agora e não, digitalização e automatização não consegue suprir tal redução de pessoal em curto espaço de tempo.

É um sentimento geral de que a carreira de servidor do PJU virou escada pra algo de qualidade, seja carreira de estado/gestão no Executivo (que paga muito melhor e tem mais benefícios), Legislativo ou advocacia em escritório grande.

Em tempo, advocacia parecerista/consultiva no ramo que procuro paga em média de 25k a 70k no mês e trabalha consideravelmente menos.

Não sei sua idade, mas quando eu era mais jovem, eu também pensava em carreira e "satisfação profissional", etc

Porém, fui aprendendo que o importante mesmo é satisfação pessoal, pois satisfação profissional é uma utopia, só ocorre com um mínimo número de pessoas, a grande maioria vai ter muiats decepções por diversos motivos que fogem totalmente a seu controle, dentre eles:

- chefes babacas, incompetentes ou fidaputas, que não te reconhecem, que exigem lambeção de saco, que te jogam pra baixo etc, isso ocorre principalmente quando seu chefe SABE que vc é mais competente que ele e então precisa te ferrar de qualquer jeito pois tem medo de você,

- empresas que te exploraram e não te reconhecem mesmo que vc faça o trabalho equivalente ao de 5 pessoas, "dê o sangue" e etc, mas basta vc cometer uma única falha ou o mercado ficar ruim, ou vc ter um problema de saúde ou outro pessoal, te descartam igual lixo

- colega de trabalho falsos, babacas e fidaputas, que querem puxar teu tapete, obter todo crédito para si , sabotar seu trabalho e etc

- empresas parceiros e clientes fidaputas, mentirosos, trambiqueiros, que dão calote, roubam e etc

E mesmo correndo o risco de generalizar, toda empresa é igual, pois há dezenas, centenas, milhares de pessoas em toda as empresas, e infelizmente pessoas com traços de sociopatia em geral são as que alcançam níveis mais elevados na hierarquia, pois além de saberem manipular melhora as coisas, são consideradas "mais fortes" pela presidência das empresas.

Por isso, fui aprendendo que empresa é só um lugar para ganhar dinheiro, não devemos buscar muita satisfação ali. Por isso, faz tempo que só busco satisfação pessoal.

ATENÇÃO!!! Isso NÃO não significa que vc não deva fazer um bom trabalho e não consiga tirar alguma satisfação em determinados momentos no trabalho, você deve! Apenas não se preocupe muito com isso, não coloque como prioridade e ligue o f***-se se não estiver conseguindo, enfim, NÃO SE ENVOLVA EMOCIONALMENTE NO TRABALHO.
Sempre fui pautada na separação/setorização das coisas. Trabalho é uma coisa, vida pessoal é outra.

Dá para sentir quando trabalha muito além do que recebe. É daí que vem a frustração.

Tem a minha estafa do ambiente de trabalho no Judiciário. Curiosamente não tive chefia ruim até agora, mas é o conjunto de atribuições e o dia a dia. Lidar com partes e advogados folgados e malandros cansa, mesmo que ligue o "foda-se".

Soma-se tudo isso ao meu sonho de exercer a advocacia consultiva, nada de litigância pra mim.

Como tenho uma posição boa/confortável estou avaliando BEM as propostas que chegam. Inclusive veio outro convite para trabalhar em um escritório. Marquei a entrevista para Janeiro.
 
Pelo que vi sobre a carreira nos últimos 10 anos que atuo e o que fiquei sabendo desde a criação dela: É uma gangorra, o salário pode ficar bom e piorar muito.

De uns 6 anos pra cá o pêndulo está indo pro lado mais baixo, ou seja, para o sucateamento se nada for feito. As atribuições não condizem com o salário pago. O que antes 2 servidores faziam, faço sozinha agora e não, digitalização e automatização não consegue suprir tal redução de pessoal em curto espaço de tempo.

É um sentimento geral de que a carreira de servidor do PJU virou escada pra algo de qualidade, seja carreira de estado/gestão no Executivo (que paga muito melhor e tem mais benefícios), Legislativo ou advocacia em escritório grande.

Em tempo, advocacia parecerista/consultiva no ramo que procuro paga em média de 25k a 70k no mês e trabalha consideravelmente menos.


Sempre fui pautada na separação/setorização das coisas. Trabalho é uma coisa, vida pessoal é outra.

Dá para sentir quando trabalha muito além do que recebe. É daí que vem a frustração.

Tem a minha estafa do ambiente de trabalho no Judiciário. Curiosamente não tive chefia ruim até agora, mas é o conjunto de atribuições e o dia a dia. Lidar com partes e advogados folgados e malandros cansa, mesmo que ligue o "foda-se".

Soma-se tudo isso ao meu sonho de exercer a advocacia consultiva, nada de litigância pra mim.

Como tenho uma posição boa/confortável estou avaliando BEM as propostas que chegam. Inclusive veio outro convite para trabalhar em um escritório. Marquei a entrevista para Janeiro.
Essa ideia de que com digitalização a IA vão reduzir a carga de trabalho pros servidores do judiciário é uma piada. Da mesma forma que "facilita" o trabalho do servidor, também facilitou MUITO pros advogados, o que resulta num aumento absurdo na quantidade de processos. Comparando com os tempos dos autos físicos agora com tudo digital você movimenta 10x mais rápido, mas tem 20x mais processos entrando, pq agora o advogado não precisa ir pro balcão do fórum protocolar, ele só junta um pdf com assinatura digital e boa, os caras não se dão ao trabalho nem de passar um autocorrect do word.

Pessoal ficaria de cabelo em pé se lesse umas atrocidades que alguns advogados peticionam, não é ser fraco juridicamente, a pessoa não sabe literalmente escrever um parágrafo gramaticalmente certo e com ideias que façam sentido.
 
Nunca entendi essa coisa de "satisfação profissional",
sou desses tbm
se me pagarem 10k pra servir cafezinho, sirvo até 2

prezo muito mais pela qualidade de vida que o salário poderá me proporcionar pra curtir minha vida do que o trabalho em si... como o user disse acima, não quer dizer q não vamos dar nosso melhor e trabalhar da forma correta... mas não se envolver emocionalmente... pega seu pagamento do mês e vai curtir a vida, viajar, gastar com oq te faz bem de vdd...

sua vida tem q ser prioridade em relação ao seu trabalho
 
Quando a galera do linkedin fala que recrutador em geral é preguiçoso e filho da puta, eles acham ruim. Olha essas duas últimas semanas:

Vaga do serasa que participei: não me deram retorno, mesmo eu chamando a recrutadora e ela dizendo que me daria um retorno....

Vaga de uma startup aí: caras fodas, me deram retorno no mesmo dia e deram o motivo por qual eu não passei.

Vaga de uma consultoria: me chamaram e ofereçaram METADE do meu salarial atual, neguei na hora.

Vaga de uma outra startup: aqui, eu tava bem ansioso, abri o glassdoor: comentários bons do lugar, salário alto, benefícios ótimos e o cara que entrou em contato comigo super solicito, já falou o que era pra fazer, onde, como e etc. O cara me chama quarta, na quinta ele me manda e fala:

Recrutador: "poxa, não vou poder te entrevistar porque vou sair de férias na sexta, mas vou te passar o contato da chefe da área."
Eu: "ok, tudo bem" - aí fui lá e marquei a entrevista para hoje as 14h.
Chega hoje, faltando 2 minutos a porra da pessoa me manda um email dizendo que não pode participar (sem motivo algum) e pede para remarcar para a próxima data, fui olhar o calendáriod dela e filha da puta corna só tem vaga lá pro dia 10 de janeiro.

Fala se não é pra xingar uns fudido desse.
 
sou desses tbm
se me pagarem 10k pra servir cafezinho, sirvo até 2

prezo muito mais pela qualidade de vida que o salário poderá me proporcionar pra curtir minha vida do que o trabalho em si... como o user disse acima, não quer dizer q não vamos dar nosso melhor e trabalhar da forma correta... mas não se envolver emocionalmente... pega seu pagamento do mês e vai curtir a vida, viajar, gastar com oq te faz bem de vdd...

sua vida tem q ser prioridade em relação ao seu trabalho
Exatamente!

Como eu disse, tem limite pra tudo. Já troquei pra salário menor pq o ambiente estava insustentável e tmb havia uma possibilidade de crescimento na outra empresa.
E na outra empresa foi onde eu aguentei os maiores estresses que tive com clientes, mais até do que na empresa atual mas como não havia um ambiente pesado por parte dos colegas e direção nem perseguição, picuinhas e a afins era tranquilo aguentar.

Se a pessoa pensa em trocar por causa do estresse tendo um nível de tolerância baixíssimo nunca vai ficar contente.
 
Se a pessoa pensa em trocar por causa do estresse tendo um nível de tolerância baixíssimo nunca vai ficar contente.

o problema mano é que as vezes a galera tem um nivel altissimo, mas é tanto desgaste que o teu nivel nunca mais sobe dentro daquela empresa.

cara, eu to atuando numa squad aqui do time que hoje eu abri a boca pra falar na daily e a cada duas palavras que eu falava o tech lead;

"aham", "aham"
 
Sempre fui pautada na separação/setorização das coisas. Trabalho é uma coisa, vida pessoal é outra.

Sim, mas o que eu disse foi além dessa separação: Não espere satisfação ou realização no trabalho, ou a a chance de viver frustrada eternamente vai ser grande, pois na maioria dos casos, não importe o que vc faça, vc não tem o controle e VAI se frustrar, pouco ou muito.

O que quero dizer é: Não adianta vc "separar as coisas" mas continuar dependente emocionalmente de realização no trabalho, e se vc está sentindo frustração, é pq ainda tem forte dependência emocional do trabalho. Claro que eu sei que é impossível, é utopia, isolarmos totalmente nossas emoções do trabalho, mas temos que aprender a fazer isso, mais e mais, na medida do possível, o máximo que pudermos, para ficarmos mais calejados e pelo menos manter a frustração em um mínimo tolerável.

Uma coisa que aprendei é não me definir pelo meu trabalho, erro que eu cometia quando novo e vejo todo mundo cometendo. Temos a tendência de nos vermos como "um médico", "um mecânico", "um empresário", "um advogado" e definirmos nossa posição social e mesmo identidade social com isso. Mas nós somos PESSOAS antes de tudo, o que nos define são nossos pensamentos, ideias, relacionamentos, NUNCA devemos deixar que nossa profissão ou trabalho nos defina, trabalho é apenas um meio para ganharmos dinheiro e sermos nós mesmos, e não um fim em si.

Hoje por exemplo, apesar de continuar ativamente como analista de sistemas de TI, e que exige constante estudo e empenho, dou muito mais importância para relacionamento e para coisas "inúteis" que descobri serem o verdadeiro valor da vida, como ler e estudar coisas que gosto, como literatura, história, geopolítica, filosofia e ciências em geral, sou apaixonado por ciências por exemplo.

Lembro que muita gente me censurava dizendo "pra que perde tempo com isso se não vai te servir de nada!" ERRADO! Pois eu simplesmente amo essas coisas, e só isso já dá sentido para elas e pra minha vida, pois me dão satisfação e prazer, não interessa se fulano ou siclano acha inútil (curiosamente, estas mesmas pessoas não censuram sua própria paixão por futebol, sexo recreativo, novela ou outras coisas que tb podem ser inúteis de acordo com o pensamos delas mesmas ). Alguém por exemplo já parou pra pensar porque fazemos sexo com frequência se em 99,9% das vezes não serve pra nada (não é pra reproduçao) ? Ora, fazemos porque gostamos, está nos nossos genes, melhrora nosso emocional, fortalece relações, mesmo sendo "inútil". E isso vale para qualquer outra coisa "inútil". Se faz bem para você, ok, mesmo que seja estudar a composição das rochas do mar morto.



Dá para sentir quando trabalha muito além do que recebe. É daí que vem a frustração.
Tem a minha estafa do ambiente de trabalho no Judiciário. Curiosamente não tive chefia ruim até agora, mas é o conjunto de atribuições e o dia a dia. Lidar com partes e advogados folgados e malandros cansa, mesmo que ligue o "foda-se".

Eu sei, não é nada fácil mesmo. Mas não temos opção a não ser nos distanciarmos ao máximo disso, ou a gente sofre demais.


Soma-se tudo isso ao meu sonho de exercer a advocacia consultiva, nada de litigância pra mim.
Como tenho uma posição boa/confortável estou avaliando BEM as propostas que chegam. Inclusive veio outro convite para trabalhar em um escritório. Marquei a entrevista para Janeiro.

Se é eu sonho, vai em frente!👏

Só uma coisa: Vc não tem opção de conseguir uma licença não remunerada para testar essa nova vida, antes de se exonerar?
 
Pelo que vi sobre a carreira nos últimos 10 anos que atuo e o que fiquei sabendo desde a criação dela: É uma gangorra, o salário pode ficar bom e piorar muito.

De uns 6 anos pra cá o pêndulo está indo pro lado mais baixo, ou seja, para o sucateamento se nada for feito. As atribuições não condizem com o salário pago. O que antes 2 servidores faziam, faço sozinha agora e não, digitalização e automatização não consegue suprir tal redução de pessoal em curto espaço de tempo.

É um sentimento geral de que a carreira de servidor do PJU virou escada pra algo de qualidade, seja carreira de estado/gestão no Executivo (que paga muito melhor e tem mais benefícios), Legislativo ou advocacia em escritório grande.

Em tempo, advocacia parecerista/consultiva no ramo que procuro paga em média de 25k a 70k no mês e trabalha consideravelmente menos.


Sempre fui pautada na separação/setorização das coisas. Trabalho é uma coisa, vida pessoal é outra.

Dá para sentir quando trabalha muito além do que recebe. É daí que vem a frustração.

Tem a minha estafa do ambiente de trabalho no Judiciário. Curiosamente não tive chefia ruim até agora, mas é o conjunto de atribuições e o dia a dia. Lidar com partes e advogados folgados e malandros cansa, mesmo que ligue o "foda-se".

Soma-se tudo isso ao meu sonho de exercer a advocacia consultiva, nada de litigância pra mim.

Como tenho uma posição boa/confortável estou avaliando BEM as propostas que chegam. Inclusive veio outro convite para trabalhar em um escritório. Marquei a entrevista para Janeiro.

Solicita licença não remunerada e viva essa nova realidade por 3 anos. Não deu certo, volta e faz outros planos.

Uma mulher que trabalhava no meu setor foi pro Canadá, passaram-se 3 anos já e nem voltou, ficou por lá mesmo, fazendo o quê eu não faço ideia, mas deve tá feliz...
 
Sim, mas o que eu disse foi além dessa separação: Não espere satisfação ou realização no trabalho, ou a a chance de viver frustrada eternamente vai ser grande, pois na maioria dos casos, não importe o que vc faça, vc não tem o controle e VAI se frustrar, pouco ou muito.

O que quero dizer é: Não adianta vc "separar as coisas" mas continuar dependente emocionalmente de realização no trabalho, e se vc está sentindo frustração, é pq ainda tem forte dependência emocional do trabalho. Claro que eu sei que é impossível, é utopia, isolarmos totalmente nossas emoções do trabalho, mas temos que aprender a fazer isso, mais e mais, na medida do possível, o máximo que pudermos, para ficarmos mais calejados e pelo menos manter a frustração em um mínimo tolerável.

Uma coisa que aprendei é não me definir pelo meu trabalho, erro que eu cometia quando novo e vejo todo mundo cometendo. Temos a tendência de nos vermos como "um médico", "um mecânico", "um empresário", "um advogado" e definirmos nossa posição social e mesmo identidade social com isso. Mas nós somos PESSOAS antes de tudo, o que nos define são nossos pensamentos, ideias, relacionamentos, NUNCA devemos deixar que nossa profissão ou trabalho nos defina, trabalho é apenas um meio para ganharmos dinheiro e sermos nós mesmos, e não um fim em si.

Hoje por exemplo, apesar de continuar ativamente como analista de sistemas de TI, e que exige constante estudo e empenho, dou muito mais importância para relacionamento e para coisas "inúteis" que descobri serem o verdadeiro valor da vida, como ler e estudar coisas que gosto, como literatura, história, geopolítica, filosofia e ciências em geral, sou apaixonado por ciências por exemplo.

Lembro que muita gente me censurava dizendo "pra que perde tempo com isso se não vai te servir de nada!" ERRADO! Pois eu simplesmente amo essas coisas, e só isso já dá sentido para elas e pra minha vida, pois me dão satisfação e prazer, não interessa se fulano ou siclano acha inútil (curiosamente, estas mesmas pessoas não censuram sua própria paixão por futebol, sexo recreativo, novela ou outras coisas que tb podem ser inúteis de acordo com o pensamos delas mesmas ). Alguém por exemplo já parou pra pensar porque fazemos sexo com frequência se em 99,9% das vezes não serve pra nada (não é pra reproduçao) ? Ora, fazemos porque gostamos, está nos nossos genes, melhrora nosso emocional, fortalece relações, mesmo sendo "inútil". E isso vale para qualquer outra coisa "inútil". Se faz bem para você, ok, mesmo que seja estudar a composição das rochas do mar morto.
Bom, se você visse a quantidade de "retrabalho" que sou obrigada a fazer por burrice das partes e advogados, além do que tenho que fazer normalmente pois do contrário sou cobrada vai se sentir frustrado também. O que o outro colega disse sobre a sobrecarga por facilidade de ingresso de ações judiciais é real. A quantidade de ações iniciais cresceu 45% só no último ano. Isso é insustentável no longo prazo.

E não deixo isso afetar minha vida pessoal, que está excelente. Só estou sentindo que meu tempo ali está se esgotando. Preciso mudar de função/local de trabalho.

Se é eu sonho, vai em frente!👏

Só uma coisa: Vc não tem opção de conseguir uma licença não remunerada para testar essa nova vida, antes de se exonerar?
Sou impedida de advogar.

Técnico e Analista do Judiciário e Ministério Público não podem advogar por um lobby tosco da OAB, mesmo afastada com licença para interesses particulares. Está na lei.
 
Bom, se você visse a quantidade de "retrabalho" que sou obrigada a fazer por burrice das partes e advogados, além do que tenho que fazer normalmente pois do contrário sou cobrada vai se sentir frustrado também. O que o outro colega disse sobre a sobrecarga por facilidade de ingresso de ações judiciais é real. A quantidade de ações iniciais cresceu 45% só no último ano. Isso é insustentável no longo prazo.

E não deixo isso afetar minha vida pessoal, que está excelente. Só estou sentindo que meu tempo ali está se esgotando. Preciso mudar de função/local de trabalho.


Sou impedida de advogar.

Técnico e Analista do Judiciário e Ministério Público não podem advogar por um lobby tosco da OAB, mesmo afastada com licença para interesses particulares. Está na lei.
melhor msm, do jeito q eh a bananalandia, isso daria um conflito de interesses enorme
 
Bom, se você visse a quantidade de "retrabalho" que sou obrigada a fazer por burrice das partes e advogados, além do que tenho que fazer normalmente pois do contrário sou cobrada vai se sentir frustrado também. O que o outro colega disse sobre a sobrecarga por facilidade de ingresso de ações judiciais é real. A quantidade de ações iniciais cresceu 45% só no último ano. Isso é insustentável no longo prazo.

Bem, se serve de consolo, em TI somos obrigados a fazer muito retrabalho por burrice de outras equipes, clientes e mesmo das chefias.

E pior ainda, temos que ficar coletando zilhões de evidências e provas de que o negócio tá cagado por burrice, erros e negligências de terceiros, pois obviamente quem faz as burrices vai negar até o fim do mundo, vai mentir, manipular, se esquivar e etc. Muitas vezes ficamos 70% do tempo só nos cercando, nos blindando e escrevendo textões com pencas de evidências só para provar que estamos certos ao apontar que Siclano ou Fulano fizeram merda, temos que construir ambientes de simulação e etc. Uma perda de tempo, recursos, energia nervosa, dos diabos

Você não sabe como é fácil pessoal de TI incompetente se esconder debaixo de milhares de linhas de código ruim e metodologia porca, e como código é uma coisa que quase ninguém enxerga, vc tem que ficar debugando, dissecando, escovando byte e quebrando pedra para provar seu ponto.

Isso é absurdamente cansativo, irritante, improdutivo.

Mais irritante ainda é vc, mas reuniões cara a cara, meeting ou trocas de email, ter que ouvir esses fidfaputa mentindo descaradamente, na maior cara de pau, insultando sua inteligência, e vc por questões de ética não pode simplesmente apontar o dedo e falar "vc está mentido, seu código está todo errado, vc negligenciou várias metodologias e aqui está a prova", não, vc tem que ser polido, ponderado, pisar em ovos, medir suas palavras e etc. Isso é EXTREMAMENTE irritante!

Para piorar, temos chefias, CEOs e "gurus da informática" que promovem essas cagadas e coisas erradas, vide exemplo do Gerente de TI da Caixa com seu discurso absurdo (tá no Yioutube) e o extremamente famoso e patife do Elon Musk dizendo que servidores não precisam de redundância e que as metodologias de desenvolvimento de software e segurança da informação são todas "burras", "ultrapassadas", "muito burocráticas", "emperradas", "pouco ágeis" os programadores só ficam enrolando e atrasando as coisas ao querer seguir metodologias e boas práticas "acadêmicas e burocráticas" (e se deu mal, quanto os servidores do X ficarem instáveis teve que voltar atrás e pediu desculpas) .

Vc não sabe (ou melhor, deve saber muito bem) como é terrível ter que ouvir asneiras monumentais de superiores que só estão naquele cargo por pura politicagem e promoção pessoal, e não entendem bosta nenhuma do que estão falando, mas ao mesmo tempo vomitam um papo que os CEOs e acionista adoram, afinal corta custos!

Claro que depois no final dá uma merda gigante e claro que sobra pra nós, da técnica, arrumar aquele monte de merda, mas o mesmo tmepo, como eu citei acima, não podemos apontar o dedo na cara do nosso chefe imbecil ou na equipe imbecil que fez aquela merda seguindo o hype de um guru qualquer, temos que ser "políticos", e aí, tome retrabalho e toneladas das provas e evidências que eu ja´citei que temos que coletar para provar que eles fizeram merda, pois claro que eles nunca vão assumir nada.

E não adianta nada, todo ano aparece um novo "guru" que diz que tudo o que fazemos é obsoleto e sem necessidade, e aí todo mundo entra no hype e claro, dá merda lá na frente. Não muda nunca. Agora, temos o hype da IA, estão prometendo (de novo!!!) cortar 70% dos custos, fazer coisas inimagináveis e maravilhosas e bla bla bla bla, e claro, todo chefe ou equipe quer estar antenada no hype e mostrar isso para "encantar" os CEOs e acionistas e o "mercado"... e lá vamos "nozes" de novo!

Inclusive, já tem estudo (sério, feito por cientistas da computação de verdade) provando que a IA já está começando a se auto-alimentar com lixo produzido pela própria IA, já que a internet agora está infestada como material produzido por IAs, então elas estão usando o que elas próprias fizeram, e matematicamente é até fácil provar que isso só vai piorar exponencialmente a qualidade da informação que a própria IA produz daqui pra frente, pois as redes neurais possuem taxas estatísticas de erros e que só aumentam se ela se retro-alimenta, inclusive é sabido desde os anso 1950 que o super-treinamento de uma rede neural, a partir de certo momento, piora sua eficiência, em vez de melhorar (mas todo guru hoje diz exatamente o inverso!)

Em uma ótima analogia, é como se todo mundo mijasse no reservatório de água da cidade: Vai chegar uma hora que não vai mais ter água, só mijo.

Então.. frustração é uma constante no trabalho. Por vários motivos diferentes. Por isso, eu hoje estou cagando em levar a "sério" esse negócio de carreira, já que a maioria mesmo não leva a sério o trabalho, só quer aparecer para os superiores e cliente adotando o hype do momento como gado indo pro matadouro. :wtf:

A vida corporativa é uma piada de mau gosto, por isso não dá pra levar a sério, se vc levar a sério, fica louco. As tirinhas do Dilbert não são humor, são uma paródia do mundo real.
 
Última edição:
20/09/2021 - 3200: trabalhava em uma empresa de cashback, função de analista de dados júnior/operacional.
05/07/2022 - 4800: mesma empresa, fui promovido e recebi aumento.
31/07/2023 - 3700: CEF, fui chamado pela caixa econômica, função de técnico bancário.
13/11/2024 - 7000: CEF, auxiliar operacional.
 
Quando a galera do linkedin fala que recrutador em geral é preguiçoso e filho da puta, eles acham ruim. Olha essas duas últimas semanas:

Vaga do serasa que participei: não me deram retorno, mesmo eu chamando a recrutadora e ela dizendo que me daria um retorno....

Vaga de uma startup aí: caras fodas, me deram retorno no mesmo dia e deram o motivo por qual eu não passei.

Vaga de uma consultoria: me chamaram e ofereçaram METADE do meu salarial atual, neguei na hora.

Vaga de uma outra startup: aqui, eu tava bem ansioso, abri o glassdoor: comentários bons do lugar, salário alto, benefícios ótimos e o cara que entrou em contato comigo super solicito, já falou o que era pra fazer, onde, como e etc. O cara me chama quarta, na quinta ele me manda e fala:

Recrutador: "poxa, não vou poder te entrevistar porque vou sair de férias na sexta, mas vou te passar o contato da chefe da área."
Eu: "ok, tudo bem" - aí fui lá e marquei a entrevista para hoje as 14h.
Chega hoje, faltando 2 minutos a porra da pessoa me manda um email dizendo que não pode participar (sem motivo algum) e pede para remarcar para a próxima data, fui olhar o calendáriod dela e filha da puta corna só tem vaga lá pro dia 10 de janeiro.

Fala se não é pra xingar uns fudido desse.
alguns pontos:
1- eles tem vida também cara.
2- você não é o único candidato.
3- abaixe suas expectativas, ficar pistola por causa de coisas fora do seu controle não vão te ajudar em nada
--- Post duplo é unido automaticamente: ---

Bem, se serve de consolo, em TI somos obrigados a fazer muito retrabalho por burrice de outras equipes, clientes e mesmo das chefias.

E pior ainda, temos que ficar coletando zilhões de evidências e provas de que o negócio tá cagado por burrice, erros e negligências de terceiros, pois obviamente quem faz as burrices vai negar até o fim do mundo, vai mentir, manipular, se esquivar e etc. Muitas vezes ficamos 70% do tempo só nos cercando, nos blindando e escrevendo textões com pencas de evidências só para provar que estamos certos ao apontar que Siclano ou Fulano fizeram merda, temos que construir ambientes de simulação e etc. Uma perda de tempo, recursos, energia nervosa, dos diabos

Você não sabe como é fácil pessoal de TI incompetente se esconder debaixo de milhares de linhas de código ruim e metodologia porca, e como código é uma coisa que quase ninguém enxerga, vc tem que ficar debugando, dissecando, escovando byte e quebrando pedra para provar seu ponto.

Isso é absurdamente cansativo, irritante, improdutivo.

Mais irritante ainda é vc, mas reuniões cara a cara, meeting ou trocas de email, ter que ouvir esses fidfaputa mentindo descaradamente, na maior cara de pau, insultando sua inteligência, e vc por questões de ética não pode simplesmente apontar o dedo e falar "vc está mentido, seu código está todo errado, vc negligenciou várias metodologias e aqui está a prova", não, vc tem que ser polido, ponderado, pisar em ovos, medir suas palavras e etc. Isso é EXTREMAMENTE irritante!

Para piorar, temos chefias, CEOs e "gurus da informática" que promovem essas cagadas e coisas erradas, vide exemplo do Gerente de TI da Caixa com seu discurso absurdo (tá no Yioutube) e o extremamente famoso e patife do Elon Musk dizendo que servidores não precisam de redundância e que as metodologias de desenvolvimento de software e segurança da informação são todas "burras", "ultrapassadas", "muito burocráticas", "emperradas", "pouco ágeis" os programadores só ficam enrolando e atrasando as coisas ao querer seguir metodologias e boas práticas "acadêmicas e burocráticas" (e se deu mal, quanto os servidores do X ficarem instáveis teve que voltar atrás e pediu desculpas) .

Vc não sabe (ou melhor, deve saber muito bem) como é terrível ter que ouvir asneiras monumentais de superiores que só estão naquele cargo por pura politicagem e promoção pessoal, e não entendem bosta nenhuma do que estão falando, mas ao mesmo tempo vomitam um papo que os CEOs e acionista adoram, afinal corta custos!

Claro que depois no final dá uma merda gigante e claro que sobra pra nós, da técnica, arrumar aquele monte de merda, mas o mesmo tmepo, como eu citei acima, não podemos apontar o dedo na cara do nosso chefe imbecil ou na equipe imbecil que fez aquela merda seguindo o hype de um guru qualquer, temos que ser "políticos", e aí, tome retrabalho e toneladas das provas e evidências que eu ja´citei que temos que coletar para provar que eles fizeram merda, pois claro que eles nunca vão assumir nada.

E não adianta nada, todo ano aparece um novo "guru" que diz que tudo o que fazemos é obsoleto e sem necessidade, e aí todo mundo entra no hype e claro, dá merda lá na frente. Não muda nunca. Agora, temos o hype da IA, estão prometendo (de novo!!!) cortar 70% dos custos, fazer coisas inimagináveis e maravilhosas e bla bla bla bla, e claro, todo chefe ou equipe quer estar antenada no hype e mostrar isso para "encantar" os CEOs e acionistas e o "mercado"... e lá vamos "nozes" de novo!

Inclusive, já tem estudo (sério, feito por cientistas da computação de verdade) provando que a IA já está começando a se auto-alimentar com lixo produzido pela própria IA, já que a internet agora está infestada como material produzido por IAs, então elas estão usando o que elas próprias fizeram, e matematicamente é até fácil provar que isso só vai piorar exponencialmente a qualidade da informação que a própria IA produz daqui pra frente, pois as redes neurais possuem taxas estatísticas de erros e que só aumentam se ela se retro-alimenta, inclusive é sabido desde os anso 1950 que o super-treinamento de uma rede neural, a partir de certo momento, piora sua eficiência, em vez de melhorar (mas todo guru hoje diz exatamente o inverso!)

Em uma ótima analogia, é como se todo mundo mijasse no reservatório de água da cidade: Vai chegar uma hora que não vai mais ter água, só mijo.

Então.. frustração é uma constante no trabalho. Por vários motivos diferentes. Por isso, eu hoje estou cagando em levar a "sério" esse negócio de carreira, já que a maioria mesmo não leva a sério o trabalho, só quer aparecer para os superiores e cliente adotando o hype do momento como gado indo pro matadouro. :wtf:

A vida corporativa é uma piada de mau gosto, por isso não dá pra levar a sério, se vc levar a sério, fica louco. As tirinhas do Dilbert não são humor, são uma paródia do mundo real.
resumiu a área de Tecnologia de forma perfeita :vinho:
 
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Pra galera que acha que o mercado de trabalho no Tio Sam está bom:



E não, não é só no tio Sam, é em todo lugar.... galera tá louca nas dorgas pedindo absurdo e querendo pagar nada...
 
Pra galera que acha que o mercado de trabalho no Tio Sam está bom:
E não, não é só no tio Sam, é em todo lugar.... galera tá louca nas dorgas pedindo absurdo e querendo pagar nada...

Surrealismo completo: Musk, que se aliou ou Trump na cruzada anti-imigração, agora atiça a ira dos americanos ao dizer explicitamente no X que americanos são preguiçosos e vagabundos, não são motivados e não tem a cultura dos imigrantes de estudar muito e se esforçar ao máximo (leia-se, trabalhar 16 horas pare ele inclusive aos domingos ganhando pouco), e que se você quer um montar um time VENCEDOR, precisa contratar as melhores pessoas não importa de que lugar do planeta e etc.

E quando mesmo conservadores e republicanos replicam dizendo que os americanos precisam melhorar investimento em educação e que Musk TEM que contratar americanos em vez de imigrantes, Musk dobra a aposta iniciando uma flame war dizendo se vc precisa de escola então já vc já um perdedor, que isso é estatização e que ele é contra, os americanos tem que se virar mesmo sem escolas de acordo com as regras da meritocracia e se esforçar como os indianos, chineses, mexicanos e etc (o vale do Silício por exemplo emprega esses imigrantes aos milhões) e vários argumentos semelhantes.

A coisa é surreal de tão bizarra: Quem se elegeu com discurso AMERICA PARA OS AMERICANOS (afinal, Musk é praticamente um vice-presidente de Trump) obviamente só quer saber do melhor para ele e dane-se os americanos, mas milhões que o idolatram cegamente também obviamente (e muito estupidamente, como sempre) nem suspeitam disso, e agora ficam com cara de espanto, coisa comum no Homer Simpson mais do que comum.

Mais surreal ainda: Liberais republicanos traindo toda sua ideologia e discurso, pois agora estão, muito ironicamente, defendendo cotas (COTAS!!!) governamentais para educação de brancos se defenderem dos indianos, chineses e outros imigrantes mais qualificados, e já começam a acusar Musk de ter emigrado ilegalmente para os EUA e.... bem, a coisa vai render.

Bem vindos ao pós-modernismo corporativo. Mais surreal que toda a obra do Pollock. 2025 vai ser bem animado.

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Vídeo em inglês comentando:




Pra material em português, o Izzy comentou:

 
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Surrealismo completo: Musk, que se aliou ou Trump na cruzada anti-imigração, agora atiça a ira dos americanos ao dizer explicitamente no X que americanos são preguiçosos e vagabundos, não são motivados e não tem a cultura dos imigrantes de estudar muito e se esforçar ao máximo (leia-se, trabalhar 16 horas pare ele inclusive aos domingos ganhando pouco), e que se você quer um montar um time VENCEDOR, precisa contratar as melhores pessoas não importa de que lugar do planeta e etc.

E quando mesmo conservadores e republicanos replicam dizendo que os americanos precisam melhorar investimento em educação e que Musk TEM que contratar americanos em vez de imigrantes, Musk dobra a aposta iniciando uma flame war dizendo se vc precisa de escola então já vc já um perdedor, que isso é estatização e que ele é contra, os americanos tem que se virar mesmo sem escolas de acordo com as regras da meritocracia e se esforçar como os indianos, chineses, mexicanos e etc (o vale do Silício por exemplo emprega esses imigrantes aos milhões) e vários argumentos semelhantes.

A coisa é surreal de tão bizarra: Quem se elegeu com discurso AMERICA PARA OS AMERICANOS (afinal, Musk é praticamente um vice-presidente de Trump) obviamente só quer saber do melhor para ele e dane-se os americanos, mas milhões que o idolatram cegamente também obviamente (e muito estupidamente, como sempre) nem suspeitam disso, e agora ficam com cara de espanto, coisa comum no Homer Simpson mais do que comum.

Mais surreal ainda: Liberais republicanos traindo toda sua ideologia e discurso, pois agora estão, muito ironicamente, defendendo cotas (COTAS!!!) governamentais para educação de brancos se defenderem dos indianos, chineses e outros imigrantes mais qualificados, e já começam a acusar Musk de ter emigrado ilegalmente para os EUA e.... bem, a coisa vai render.

Bem vindos ao pós-modernismo corporativo. Mais surreal que toda a obra do Pollock. 2025 vai ser bem animado.

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Pra material em português, o Izzy comentou:


Musk é foda demais! meu ídolo.
 
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E quando mesmo conservadores e republicanos replicam dizendo que os americanos precisam melhorar investimento em educação e que Musk TEM que contratar americanos em vez de imigrantes, Musk dobra a aposta iniciando uma flame war dizendo se vc precisa de escola então já vc já um perdedor, que isso é estatização e que ele é contra, os americanos tem que se virar mesmo sem escolas de acordo com as regras da meritocracia e se esforçar como os indianos, chineses, mexicanos e etc (o vale do Silício por exemplo emprega esses imigrantes aos milhões) e vários argumentos semelhantes.

A coisa é surreal de tão bizarra: Quem se elegeu com discurso AMERICA PARA OS AMERICANOS (afinal, Musk é praticamente um vice-presidente de Trump) obviamente só quer saber do melhor para ele e dane-se os americanos, mas milhões que o idolatram cegamente também obviamente (e muito estupidamente, como sempre) nem suspeitam disso, e agora ficam com cara de espanto, coisa comum no Homer Simpson mais do que comum.

Mais surreal ainda: Liberais republicanos traindo toda sua ideologia e discurso, pois agora estão, muito ironicamente, defendendo cotas (COTAS!!!) governamentais para educação de brancos se defenderem dos indianos, chineses e outros imigrantes mais qualificados, e já começam a acusar Musk de ter emigrado ilegalmente para os EUA e.... bem, a coisa vai render.

Bem vindos ao pós-modernismo corporativo. Mais surreal que toda a obra do Pollock. 2025 vai ser bem animado.

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Vídeo em inglês comentando:




Pra material em português, o Izzy comentou:


Ele quer trazer Indianos pelo que entendi, de resto, o cara nasceu com a colher de ouro na boca, é fácil pra ele falar qualquer coisa, e eu sinceramente quero que ele fale mais, fogo no parquinho e bem feito pra quem votou em quem votou, tanto aqui quanto lá :vinho: :br:

Quanto ao ensino americano, passaram décadas sucateando do primário ao ensino superior.... não poderia dar outra coisa, eles finalmente têm o povo ignorante que precisam e vão sim ter que trazer gente de fora porque tá triste no EUA, o nível dos caras é nível :monkey::monkey: especialmente da galera que nasceu 90 pra cá... :shrug:

Bom pra quem ir pro EUA com visto, depois de 5 anos se não me engano eles passam a poder tirar o greencard (se não me engano) e aí podem sair do trampo para pegar algo que pague mais, enquanto isso os republicanos vão chorar muito quando inclusive o Trump não mandar embora a galera imigrante (ilegal ou não) porque tem muita empresa lá que paga "salário de fome" e sem isso eles não conseguem manter e aumentar o lucro deles.

Pode escrever.
 
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Boa noite pessoal, no mês 11/2024 postei aqui que estava saindo da minha empresa com cargo de Analista Junior e indo para uma nova empresa como Coordenador Financeiro, hoje 02/01 me desliguei da minha empresa anterior depois de 8 anos e 4 meses.
Começo no novo emprego no meio do mês de Janeiro, venho lendo livros de liderança e também fiz dois cursos também na área, a minha pergunta é, continuo aprendendo sobre liderança
( Nunca fui Coordenador ) ou foco um pouco na parte técnica de relatórios?
Eu estava em uma mineradora e agora vou para um empresa bem menor em numero mas que tem 50 anos de mercado.

O que vcs fariam, foco nos estudos de liderança e tudo que envolve liderar ou vou mais para a parte técnica de relatórios no excel, Power Bi etc?! O gerente que me contratou falo que gosta bastante de uma liderança focada em processos, dados etc.
 
Boa noite pessoal, no mês 11/2024 postei aqui que estava saindo da minha empresa com cargo de Analista Junior e indo para uma nova empresa como Coordenador Financeiro, hoje 02/01 me desliguei da minha empresa anterior depois de 8 anos e 4 meses.
Começo no novo emprego no meio do mês de Janeiro, venho lendo livros de liderança e também fiz dois cursos também na área, a minha pergunta é, continuo aprendendo sobre liderança
( Nunca fui Coordenador ) ou foco um pouco na parte técnica de relatórios?
Eu estava em uma mineradora e agora vou para um empresa bem menor em numero mas que tem 50 anos de mercado.

O que vcs fariam, foco nos estudos de liderança e tudo que envolve liderar ou vou mais para a parte técnica de relatórios no excel, Power Bi etc?! O gerente que me contratou falo que gosta bastante de uma liderança focada em processos, dados etc.
Vá aprendendo os dois de maneira igualitária por enquanto até ter uma melhor noção de como será seu cargo e seus coordenados
Dps disso (e claro, treinado todos eles), vá se concentrando mais em liderança e comunicação, isso é um dos fatores principais se quiser ser um profissional requisitado ainda mais no futuro
 
Vá aprendendo os dois de maneira igualitária por enquanto até ter uma melhor noção de como será seu cargo e seus coordenados
Dps disso (e claro, treinado todos eles), vá se concentrando mais em liderança e comunicação, isso é um dos fatores principais se quiser ser um profissional requisitado ainda mais no futuro
Entendi, obrigado pela opinião !
 
Ele quer trazer Indianos pelo que entendi, de resto, o cara nasceu com a colher de ouro na boca, é fácil pra ele falar qualquer coisa, e eu sinceramente quero que ele fale mais, fogo no parquinho e bem feito pra quem votou em quem votou, tanto aqui quanto lá :vinho: :br:

Ele já traz indianos e outros imigrantes há tempos, na verdade todo o vale do silício, NASA e quaisquer empresas de ciência de ponta e alta tecnologia e fazem isso há décadas nos EUA, então na verdade nada mudou, nada de novo.

Só que o público norte-americano xenofóbico ao extremo não gosta disso ("estão roubando nossos empregos e blablablabla!!!!!!!!!!!!") e dentre outros motivos votaram no Trump por seu discurso anti-imigração, então obviamente estão achando essa posição do Musk muito incoerente e uma traição. Mas só descobriam isso aos 45 do segundo tempo, como sempre, pois votam com o fígado.



Quanto ao ensino americano, passaram décadas sucateando do primário ao ensino superior.... não poderia dar outra coisa, eles finalmente têm o povo ignorante que precisam e vão sim ter que trazer gente de fora porque tá triste no EUA, o nível dos caras é nível :monkey::monkey: especialmente da galera que nasceu 90 pra cá... :shrug:

Carl Sagan e Isaac Asimov já escreviam artigos e livros lamentando EXATAMENTE isso desde 1970, ou seja, a coisa vem sendo germinada de muito tempo.

Lamentavam:

- o sucateamento do ensino dos EUA e o consequente movimento anti-intelectualismo que promove a superficialidade e ignorância,
- a superficialidade e ignorância do eleitor médio em debater as questões nacionais (consequência natural do item acima)
- a ascensão de políticos demagogos e ignorantes aproveitando essa superficialidade do eleitor médio
- a ascensão dos pastores tele-evangelistas fanatizando e emburrecendo ainda mais o eleitor médio
- a ascensão de pseudo-ciências (terraplanismo, anti-vacinas, ufologia, homeopatia, etc)

Sagan escreveu no século passado:

"Podemos escapar ilesos por algum tempo, porém mais cedo ou mais tarde essa mistura inflamável de ignorância e poder vai explodir na nossa cara.”

Bem, está começando a explodir agora, qual a surpresa? Sagan foi profético em vários aspectos, segue o trecho publicado no livro "O mundo Assombrado pelos Demônios" escrito no século passado:

"Tenho um pressentimento sobre a América do Norte dos tempos de meus filhos ou de meus netos (hoje!) – quando os EUA serão uma economia de serviços e informações (hoje!) quando tremendos poderes tecnológicos estarão nas mãos de uns poucos, (hoje!!! Musk, Zuckerberg, Gates, etc) e nenhum representante do interesse público poderá sequer compreender de que se trata; quando as pessoas terão perdido a capacidade de estabelecer seus próprios compromissos ou questionar compreensivelmente os das autoridades; quando, agarrando os cristais e consultando nervosamente os horóscopos, com as nossas faculdades críticas em decadência, incapazes de distinguir entre o que nos dá prazer e o que é verdade, voltaremos a escorregar, quase sem notar, para a superstição e a escuridão.

"O emburrecimento da América do Norte é muito evidente no lento declínio do conteúdo substantivo nos tão influentes meios de comunicação, nos trinta segundos de informações que fazem furo
r [que agora já são dez segundos ou menos]"

"Na programação de padrão nivelado por baixo, na apresentação crédula da pseudociência e da superstição, mas especialmente numa espécie de celebração da ignorância.

"A lição clara é que estudar e aprender é evitável, até indesejável., – e não se trata apenas de ciência, mas de tudo o mais"

"Nós criamos uma civilização global em que os elementos mais cruciais – o transporte, as comunicações e todas as outras indústrias, a agricultura, a medicina, a educação, o entretenimento, a proteção ao meio ambiente e até a importante instituição democrática do voto – dependem profundamente da ciência e da tecnologia. Também criamos uma ordem em que quase ninguém compreende a ciência e a tecnologia. É uma receita para o desastre. "

"Podemos escapar ilesos por algum tempo, porém mais cedo ou mais tarde essa mistura inflamável de ignorância e poder vai explodir na nossa cara.”

(O Mundo Assombrado pelos Demônios. p. 43-44)


Descrição mais do que perfeita dos dias atuais e explica muito bem essa invasão de imigrantes nas áreas mais críticas e intelectuais dos EUA. Ora, se sucatearam a educação estatal e tornaram o ensino de qualidade privado mas extremamente caro, queriam o quê? Milagre?

A receita era para um desastre, e o desastre aí está. Agora reclamam?

Mas para quem é bem qualificado e quer ir trabalhar nos EUA, isso é uma ooportunidade, como sempre foi.
 
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